Poslodavci pozdravljaju najavu premijera Nikšića: Setom zakona rasteretiti privredu
Iz Udruženja poslodavaca FBiH pozdravljaju izjavu premijera Nermina Nikšića za “Avaz” da se smanjenjem doprinosa mogu stvoriti pretpostavke za rast plaća i poboljšanje statusa radnika.
Svi idu
Direktor Udruženja Mario Nenadić kaže za “Avaz” da poslodavci upravo očekuju da se usvajanjem seta reformskih zakona i smanjenjem nameta privredi osigura rast plaća radnika.
– Nema logike i nije prihvatljivo da, pored doprinosa od 41,5 posto, velikih poreskih opterećenja i više od 3.200 parafiskalnih nameta, poslodavci sami podnesu ovaj teret. To nije moguće, privreda se na taj način neće razvijati, radnicima će plaće stagnirati i napuštat će BiH. Imamo nerazvijen sistem uvoza radne snage, nekonkurentni smo u pogledu izvoza i mi stvarno očekujemo da će Vlada FBiH što prije zakazati sastanak i predstaviti svoje ideje – kaže Nenadić.
Iz Vlade FBiH ne žele saopćiti detalje dok svi prijedlozi ne budu finalizirani. Detalje o tekstu Zakona o minimalnoj plaći u FBiH i drugim aktima koji su u pripremi nemaju ni u Udruženju poslodavaca.
Konačno rješenje
Nenadić podsjeća da poslodavci već sedam godina očekuju propise koji bi smanjili opterećenje privrede i očekuju da konačna rješenja brzo budu usaglašena u trokutu Vlada FBiH – sindikat – poslodavci.
Nenadić: Vlada nas mora zvati. Facebook
– Usvajanje seta reformskih zakona trebao bi biti samo jedan zamajac, a potreban nam je širi kišobran pod kojim bi se osigurali razvoj, prije svega, malih i srednjih preduzeća i zadržavanje radnika u BiH. Zato ne mislimo da će Vlada FBiH ići samo sa Zakonom o minimalnoj plati, od kojeg većina radnika ne bi ni imala koristi. Insistiramo na usaglašenim rješenjima koja bi vodila do povećanja svih plata – ističe Nenadić.
Set reformskih rješenja
– Bez seta reformskih rješenja, prema procjenama s terena, došlo bi do gašenja većeg broja radnih mjesta, jer poslodavci s ovim opterećenjima ne bi bili u prilici podići ni minimalne, a kamoli sve druge plate – ističe Nenadić.
avaz
